關于谷歌排名優化有什么要說的

不要購買谷歌排名優化的外鏈包。對于那些缺乏經驗的人來說，購買鏈接就是購買炸彈，但你不確定它何時會爆炸。對于那些有經驗的人，你可以暫時購買一些人力，然后命令他們形成你定制的外部鏈。在人力資源方面，這被稱為臨時雇傭，這可以為雇主節省大量成本

很多時候，客戶企業擔心你使用黑帽方法。事實上，他們太擔心了。因為黑帽子工作很快，除非你給更多的錢，否則SEO一般不愿意投入這么多

瓶頸是什么？當關鍵詞排名從第10頁上升到第2頁時，你會發現很多賺錢的單詞都掌握在白人外國人手中。它們經常聯合起來壟斷谷歌前十名，不給中國大陸的網站帶來崛起的機會。在這一點上，人們與外國人非常團結。許多中國人制造的詞要么是無人搜索的假詞，要么是來自內部競爭的廉價詞。他們還抱怨搜索引擎優化效率低下。笑

當一個老板和一個企業真的爬到谷歌排名優化的頂端時，他們真的可以嘗到甜頭。例如，那種感覺就是你不想再下來上癮了。只有嘗過這種滋味的老板才是SEO的忠實合作伙伴和長期客戶。大多數人沒有機會見到它，所以他們得出了酸葡萄的結論，所以沒有必要解釋。讓他燒掉廣告費，足以購買同行和軟件點擊量

我發現了一件奇怪的事情。SEO沒有相互聯系的習慣。當聽到其他SEO推廣同行接到新訂單時，我只有深深的同情。這個孫子又有了班加。這不是人類的工作。如果你有很好的口才，你可以改變你的職業進行培訓，你可以籌集資金。做這件事真的沒那么容易。上岸的出路是接近大筆資金，成為一個項目的長期合作伙伴，這被認為是一個成功的救贖。你沒發現太多的SEO訂單很容易導致破產嗎？微笑

傳統的谷歌排名優化不起作用，因為它沒有不同的想法。它總是朝著一個方向，追逐著其他方向。遲早會有一段時間打瞌睡和落后，這將被谷歌的新規則切斷。差異化思維是很好的方法。有人弄明白了，其實你可以在一定程度上控制谷歌排名

搜索引擎優化是包羅萬象的，需要耗費大量人力，而收取的服務費可能無法收回成本。因此，我們只能與甲方分享一些工作。對于重復性和非技術性的事情，委托他人甚至教授他人相當于免費培訓，有時還顛倒培訓他人。甲方團隊排名足夠快

注意及時更新域名。別擔心錢。好老板，幾十個域名每次更新10年和20年。還有其他一些。我優化并爬到主頁下方的一個站點。我沒有注意域名過期的問題。結果，我進入了一個非常高端的名單。我需要支付2萬多英鎊才能再次買回我的域名。我看了看每隔一周，老板終于下定決心以高價回購。不可能。這家電視臺真的付了賬。我不愿意放棄。順便說一句，它是建立在我推薦的Wix平臺上的

用一句話結束：

B2B核心是定位！B2C的核心是選擇。與更多的老板接觸，有時通過一點信息，你可以大致得出選擇大于努力的結論。